Description

par Dominique Baruel Bencherqui et Mohamed Karim Kefi

Cette recherche est l’opportunité, pour nous, d’examiner la capacité d’adaptation à son environnement de la firme. Plus précisément, nous cherchons à savoir quels sont les éléments permettant à cette dernière de posséder un avantage concurrentiel sur le marché. Dans cet objectif, trois notions sont mobilisées : la coopération, l’innovation et la capacité d’absorption des connaissances en tant qu’apprentissage organisationnel. Afin de mesurer les concepts de l’apprentissage organisationnel (selon la définition de la capacité d’absorption proposée par Lane et al., 2006) et de l’innovation (en nous référant aux quatre facteurs mis en avant par Beylat et al., 2013) nous avons mobilisé différentes enquêtes du SESSI. Nos résultats montrent que la coopération, l’apprentissage organisationnel et l’innovation sont des vecteurs de l’avantage concurrentiel de la firme.